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亚洲前足球联合会第二代表示，马来西亚足球没有过去赢得比赛的球员多样性，所以必须努力把所有的马来西亚人都带回来。
马来西亚足球 – 彼得 – 维拉潘 – 马来西亚足球 – 一位资深足球管理员说：马来西亚足球已经不复存在了，因为马来西亚足球已经不复存在了，在国家队没有资格参加2019年亚洲足球联合会（亚足联）亚洲杯之后，这个国家的不同种族参与的“马来西亚比赛”
作为亚足联秘书长近三十年的马来西亚足球联合会主席彼得·维拉潘（Peter Velappan）表示，由于马来西亚的种族和文化多样性，马来西亚有可能成为亚洲排名第一的足球国家
“我们有才华。我们在1972年和1980年奥运会的资格赛中证明了这一点。从那时起，我们的整个发展体系，教练和团队领导力就下降了，所以我们不能生产一流的人才。“
维拉潘说，马来西亚未能培养出与七，八十年代“黄金一代”相当的人才的一个重要原因是缺乏多样性
“在我这个时代，任何国家队，你都会有马来人，华人和印度人。但今天，中国人和印度人在哪里？“
所以他说，国家的领导和辅导制度需要重新修改，以便把所有的马来西亚人都带回来
“没有足够的包容性。印度人和中国人对足球充满热情，我们看到他们跟随着外国联赛的比赛，但不知何故，他们在这里，甚至在国家一级都不在这里。“
维拉潘还表示，当马来西亚的孩子不再学习或玩耍时，很难建立一个多元化的球员基础
他说，当学生们不在一起玩时，“我们不能利用这种多样化的人才”
关于球队未能赢得2019年亚足联亚洲杯资格赛，国家队教练内洛加（Nelo Vingada）是否应该被解雇，维拉潘说他不应该被解雇。
“教练和他的球员一样好。所以你不能责怪他。“
昨天，青年和体育部长卡里尔·贾马鲁丁曾经说过，解雇“威达达”并不能解决任何问题，因为马来西亚足球的问题已经存在了一段时间了
与此同时，前国脚前锋黄志刚也表示自己也不认为Vingada应该被解职
“他是一个新教练，你必须给他时间。指点是很容易的，因为我们失去了令人沮丧的东西
“但是即使你带来了像弗格森和穆里尼奥这样的经验丰富的经理人，也并不意味着我们会赢得奖杯。同年有资格参加莫斯科奥运
被称为“詹姆斯国王”的沙巴汉说，马来西亚人需要接受这样一个事实，即由于缺乏质量，我们在未来十年左右不会成为足球强国。
他说马来西亚有人才，但关键是培养人才，提高素质。
“我们需要回到基层。没有快速修复。看看欧洲俱乐部如何从很小的年纪开发自己的才华，这就是我们需要做的。
“我们需要有一个适当的人才发展计划，并坚持未来10年。”
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